{"id":72161,"date":"2022-05-26T21:28:43","date_gmt":"2022-05-27T02:28:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aliados17.com\/?p=72161"},"modified":"2022-05-26T21:28:43","modified_gmt":"2022-05-27T02:28:43","slug":"como-la-diversidad-e-inclusion-atrae-beneficios-para-una-empresa-egresado-udlap","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161","title":{"rendered":"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP"},"content":{"rendered":"

Cholula, Puebla, a 26 de mayo de 2022.-\u00a0<\/span><\/b>Una empresa con una cultura de diversidad sexual e inclusi\u00f3n<\/strong><\/span><\/p>\n

atrae diversos beneficios, desde la creatividad, desarrollo, visi\u00f3n y resoluci\u00f3n de problemas; <\/span><\/p>\n

el inconveniente es c\u00f3mo tomar este camino, ante ello est\u00e1n la explicaci\u00f3n del Lic. Carlos L\u00f3pez Linaldi, <\/span><\/p>\n

egresado de la Universidad de las Am\u00e9ricas Puebla (UDLAP) y consultor en comunicaci\u00f3n corporativa y relaciones p\u00fablicas<\/span>.\u00a0<\/span><\/p>\n

En entrevista el Licenciado en Administraci\u00f3n de Empresas por la UDLAP <\/strong><\/span><\/p>\n

asent\u00f3 que una empresa se puede beneficiar si aplica una cultura englobando la diversidad sexual e inclusi\u00f3n, <\/strong><\/span><\/p>\n

de esta forma las personas de la organizaci\u00f3n pueden ser ellas mismas sin ning\u00fan prejuicio<\/span><\/p>\n

y sentirse parte de todos los procesos de la empresa, sin importar su edad, g\u00e9nero, <\/span><\/p>\n

de d\u00f3nde provienen, si tienen una discapacidad o cualquier otro rubro. <\/span><\/p>\n

\u00a0\u201ccuando t\u00fa tienes un equipo de trabajo diverso e inclusivo tienes diferentes visiones que ayudan a comprender mejor y a tener una voz diferente sobre un mismo tema en cada reuni\u00f3n que tengas\u201d.<\/span>\u00a0<\/span><\/h4>\n

Como refiere el Lic. Carlos L\u00f3pez, la cultura apegada a ambos conceptos ayuda a empresas grandes, <\/span><\/p>\n

peque\u00f1as o medianas en su etapa creativa, desarrollo de ideas, hallar respuestas a problemas, <\/span><\/p>\n

dar una visi\u00f3n integral y diferente a la empresa, entre otros beneficios.<\/span><\/p>\n

El detalle es c\u00f3mo iniciar, pues algunos dirigentes pueden ser renuentes a un nuevo proceso, <\/span><\/p>\n

para ello el egresado de la UDLAP<\/strong> dio algunos consejos en b\u00fasqueda de m\u00e1s oportunidades.<\/span>\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

El primero, sin importar el tama\u00f1o de la empresa, es inferir que no todas las personas tienen la misma informaci\u00f3n a la mano sobre temas de diversidad sexual, al no provenir de un ambiente social, familiar y de amistad similar. Posteriormente empezar con la educaci\u00f3n desde lo b\u00e1sico: qu\u00e9 es diversidad sexual, equidad, inclusi\u00f3n y c\u00f3mo se pueden fomentar estos aprendizajes dentro de la organizaci\u00f3n<\/span>.<\/span>\u00a0<\/span><\/b><\/p>\n

El tercer paso es\u00a0<\/span>considerar como iguales a todas las personas para la organizaci\u00f3n, mientras ella debe fomentar esto con espacios inclusivos y conexiones. <\/span><\/p>\n

\u201cTodas las empresas est\u00e1n conformadas por personas y al final debemos ser consideradas iguales, entonces la cultura organizacional vivida dentro de ella siempre se refleja desde adentro y hacia fuera, por eso es necesario que todas las empresas inicien su camino en temas de diversidad e inclusi\u00f3n\u201d, explic\u00f3 el Lic. Carlos L\u00f3pez.\u00a0<\/span><\/p>\n

Ante las personas renuentes a\u00fan en temas de diversidad e inclusi\u00f3n, el egresado de la UDLAP<\/strong> aconsej\u00f3 acercarse a empresas que ya han iniciado este camino, les pregunten c\u00f3mo les ha ido, c\u00f3mo les ha beneficiado, ha cambiado su ambiente laboral, entre otras ventajas. <\/span><\/p>\n

Asimismo aconsej\u00f3 acercarse al Consejo Nacional para Prevenir la Discriminaci\u00f3n (CONAPRED)<\/strong>, ah\u00ed brinda cursos gratuitos y facilitar consultor\u00eda para el ABC de la diversidad, inclusi\u00f3n y m\u00e1s. \u201cEs importante que podamos ayudarles a que encuentren informaci\u00f3n necesaria y se convenzan de que es algo que les va a beneficiar a sus negocios en el futuro\u201d, agreg\u00f3.\u00a0<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Cholula, Puebla, a 26 de mayo de 2022.-\u00a0Una empresa con una cultura de diversidad sexual e inclusi\u00f3n atrae diversos beneficios, desde la creatividad, desarrollo, visi\u00f3n y resoluci\u00f3n de problemas; el inconveniente es c\u00f3mo tomar este camino, ante ello est\u00e1n la explicaci\u00f3n del Lic. Carlos L\u00f3pez Linaldi, egresado de la Universidad de las Am\u00e9ricas Puebla (UDLAP) y consultor en comunicaci\u00f3n corporativa y relaciones p\u00fablicas.\u00a0 En entrevista el Licenciado en Administraci\u00f3n de Empresas por la UDLAP asent\u00f3 que una empresa se puede beneficiar si aplica una cultura englobando la diversidad sexual e inclusi\u00f3n, de esta forma las personas de la organizaci\u00f3n pueden ser ellas mismas sin ning\u00fan prejuicio y sentirse parte de todos los procesos de la empresa, sin importar su edad, g\u00e9nero, de d\u00f3nde provienen, si…<\/p>\n

Leer m\u00e1s…<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":72162,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[19226,1284,821,19334,63],"class_list":["post-72161","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-universidades","tag-diversidad","tag-empresas","tag-inclusion","tag-prevenir-la-discriminacion","tag-udlap"],"yoast_head":"\nC\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP - AliadosPuebla<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP - AliadosPuebla\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Cholula, Puebla, a 26 de mayo de 2022.-\u00a0Una empresa con una cultura de diversidad sexual e inclusi\u00f3n atrae diversos beneficios, desde la creatividad, desarrollo, visi\u00f3n y resoluci\u00f3n de problemas; el inconveniente es c\u00f3mo tomar este camino, ante ello est\u00e1n la explicaci\u00f3n del Lic. Carlos L\u00f3pez Linaldi, egresado de la Universidad de las Am\u00e9ricas Puebla (UDLAP) y consultor en comunicaci\u00f3n corporativa y relaciones p\u00fablicas.\u00a0 En entrevista el Licenciado en Administraci\u00f3n de Empresas por la UDLAP asent\u00f3 que una empresa se puede beneficiar si aplica una cultura englobando la diversidad sexual e inclusi\u00f3n, de esta forma las personas de la organizaci\u00f3n pueden ser ellas mismas sin ning\u00fan prejuicio y sentirse parte de todos los procesos de la empresa, sin importar su edad, g\u00e9nero, de d\u00f3nde provienen, si…Leer m\u00e1s...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"AliadosPuebla\" \/>\n<meta property=\"article:author\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/Aliados17Pue\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-05-27T02:28:43+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/182-UDLAP.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"600\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"450\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Aliados17\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@AliadosPuebla\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Aliados17\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161\"},\"author\":{\"name\":\"Aliados17\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5da7dd09320bd4f392b710017ed5f8ad\"},\"headline\":\"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP\",\"datePublished\":\"2022-05-27T02:28:43+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161\"},\"wordCount\":535,\"commentCount\":0,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/web2017\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/05\\\/182-UDLAP.jpg\",\"keywords\":[\"diversidad\",\"EMPRESAS\",\"INCLUSI\u00d3N\",\"prevenir la discriminaci\u00f3n\",\"Udlap\"],\"articleSection\":[\"Universidades\"],\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161\",\"name\":\"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP - AliadosPuebla\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/web2017\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/05\\\/182-UDLAP.jpg\",\"datePublished\":\"2022-05-27T02:28:43+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5da7dd09320bd4f392b710017ed5f8ad\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/web2017\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/05\\\/182-UDLAP.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/web2017\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2022\\\/05\\\/182-UDLAP.jpg\",\"width\":600,\"height\":450},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?p=72161#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/\",\"name\":\"AliadosPuebla\",\"description\":\"La informaci\u00f3n en tus manos\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5da7dd09320bd4f392b710017ed5f8ad\",\"name\":\"Aliados17\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/web2017\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/03\\\/cropped-para-perfil-8-anos-1-96x96.jpg\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/web2017\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/03\\\/cropped-para-perfil-8-anos-1-96x96.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/web2017\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/03\\\/cropped-para-perfil-8-anos-1-96x96.jpg\",\"caption\":\"Aliados17\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.aliados17.com\",\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/Aliados17Pue\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/AliadosPuebla\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/www.aliadospuebla.com\\\/?author=2\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP - AliadosPuebla","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP - AliadosPuebla","og_description":"Cholula, Puebla, a 26 de mayo de 2022.-\u00a0Una empresa con una cultura de diversidad sexual e inclusi\u00f3n atrae diversos beneficios, desde la creatividad, desarrollo, visi\u00f3n y resoluci\u00f3n de problemas; el inconveniente es c\u00f3mo tomar este camino, ante ello est\u00e1n la explicaci\u00f3n del Lic. Carlos L\u00f3pez Linaldi, egresado de la Universidad de las Am\u00e9ricas Puebla (UDLAP) y consultor en comunicaci\u00f3n corporativa y relaciones p\u00fablicas.\u00a0 En entrevista el Licenciado en Administraci\u00f3n de Empresas por la UDLAP asent\u00f3 que una empresa se puede beneficiar si aplica una cultura englobando la diversidad sexual e inclusi\u00f3n, de esta forma las personas de la organizaci\u00f3n pueden ser ellas mismas sin ning\u00fan prejuicio y sentirse parte de todos los procesos de la empresa, sin importar su edad, g\u00e9nero, de d\u00f3nde provienen, si…Leer m\u00e1s...","og_url":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161","og_site_name":"AliadosPuebla","article_author":"https:\/\/www.facebook.com\/Aliados17Pue","article_published_time":"2022-05-27T02:28:43+00:00","og_image":[{"width":600,"height":450,"url":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/182-UDLAP.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Aliados17","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@AliadosPuebla","twitter_misc":{"Escrito por":"Aliados17","Tiempo de lectura":"3 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161"},"author":{"name":"Aliados17","@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/#\/schema\/person\/5da7dd09320bd4f392b710017ed5f8ad"},"headline":"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP","datePublished":"2022-05-27T02:28:43+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161"},"wordCount":535,"commentCount":0,"image":{"@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/182-UDLAP.jpg","keywords":["diversidad","EMPRESAS","INCLUSI\u00d3N","prevenir la discriminaci\u00f3n","Udlap"],"articleSection":["Universidades"],"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161","url":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161","name":"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP - AliadosPuebla","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/182-UDLAP.jpg","datePublished":"2022-05-27T02:28:43+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/#\/schema\/person\/5da7dd09320bd4f392b710017ed5f8ad"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161#primaryimage","url":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/182-UDLAP.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/182-UDLAP.jpg","width":600,"height":450},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=72161#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"C\u00f3mo la diversidad e inclusi\u00f3n atrae beneficios para una empresa, egresado UDLAP"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/#website","url":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/","name":"AliadosPuebla","description":"La informaci\u00f3n en tus manos","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/#\/schema\/person\/5da7dd09320bd4f392b710017ed5f8ad","name":"Aliados17","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/cropped-para-perfil-8-anos-1-96x96.jpg","url":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/cropped-para-perfil-8-anos-1-96x96.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/web2017\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/cropped-para-perfil-8-anos-1-96x96.jpg","caption":"Aliados17"},"sameAs":["https:\/\/www.aliados17.com","https:\/\/www.facebook.com\/Aliados17Pue","https:\/\/x.com\/AliadosPuebla"],"url":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?author=2"}]}},"views":9,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/72161","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=72161"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/72161\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":72163,"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/72161\/revisions\/72163"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/72162"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=72161"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=72161"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=72161"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}