{"id":66729,"date":"2021-12-28T09:13:45","date_gmt":"2021-12-28T15:13:45","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aliados17.com\/?p=66729"},"modified":"2021-12-28T09:13:45","modified_gmt":"2021-12-28T15:13:45","slug":"imss-infonavit-y-stps-identifican-a-patrones-que-despiden-a-personal-en-diciembre-y-recontratan-en-enero","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aliadospuebla.com\/?p=66729","title":{"rendered":"IMSS, INFONAVIT y STPS identifican a patrones que despiden a personal en diciembre y recontratan en enero"},"content":{"rendered":"<h3>Las bajas injustificadas impactan negativamente en la continuidad de los derechos laborales<\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>El Gobierno de M\u00e9xico, por segundo a\u00f1o consecutivo, identific\u00f3 a patrones que hist\u00f3ricamente durante el mes de diciembre dan de baja ante el<\/p>\n<p>Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) e Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (INFONAVIT) a sus empleados para<\/p>\n<p>recontratarlos en enero del siguiente a\u00f1o.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Las bajas injustificadas impactan negativamente en la continuidad de los derechos laborales, de seguridad social y de vivienda de los trabajadores.<\/p>\n<p>Entre noviembre y diciembre de 2020, se perdieron 277,820 puestos de trabajo, de los cuales 68.8% corresponden a trabajadores registrados como<\/p>\n<p>permanentes.<\/p>\n<p>Si bien existen contrataciones temporales leg\u00edtimas, lo cierto es que muchos de los trabajadores dados de baja en diciembre y recontratados en enero<\/p>\n<p>est\u00e1n registrados por los patrones en el IMSS como permanentes.<\/p>\n<p>Estas bajas son una pr\u00e1ctica totalmente irregular. Durante enero de 2021 se recontrataron con la misma empresa 86,575 trabajadores que fueron<\/p>\n<p>dados de baja en diciembre de 2020.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En virtud de lo anterior, la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social (STPS), el IMSS y el INFONAVIT enviamos cartas a los patrones que<\/p>\n<p>identificamos pudieran haber incurrido en estas pr\u00e1cticas, con el prop\u00f3sito de que revisen si el manejo de su plantilla laboral se encuentra acorde al<\/p>\n<p>marco normativo vigente y eviten realizar acciones que afecten los derechos de sus trabajadores mediante la elusi\u00f3n ilegal de las obligaciones en<\/p>\n<p>materia laboral y de seguridad social.<\/p>\n<h3>El incumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social tiene consecuencias legales<\/h3>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Es importante enfatizar la relevancia de que los trabajadores y sus familias est\u00e9n siempre protegidos con todas las prestaciones a las que tienen<\/p>\n<p>derecho, y m\u00e1s a\u00fan en el contexto de la emergencia sanitaria por el COVID-19 que estamos enfrentando.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>El incumplimiento de obligaciones laborales y de seguridad social tiene consecuencias legales que puede poner en riesgo las finanzas de las empresas e<\/p>\n<p>incluso llevar a los patrones a enfrentar responsabilidades administrativas y penales.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Para la atenci\u00f3n a dudas y brindar mayor informaci\u00f3n, ponemos a disposici\u00f3n de los interesados las siguientes opciones:<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En materia del <strong>IMSS<\/strong>. Tel\u00e9fono 800 623 23 23 opci\u00f3n 5, luego opci\u00f3n 1.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En materia del <strong>INFONAVIT<\/strong>. Infonatel Patrones 91 71 50 50 CDMX y Zona Metropolitana, 800 008 3900 Lada sin costo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En materia de derechos laborales. <strong>PROFEDET <\/strong>800 717 29 42 y 800 911 7877.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>En materia de<\/strong> Registro de Prestadoras de Servicios Especializados u Obras Especializadas. 55 30 00 21 00 ext. 67182 a 67186, 20005 y 63160, <a href=\"mailto:buzonciudadano.repse@stps.gob.mx\">buzonciudadano.repse@stps.gob.mx<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las bajas injustificadas impactan negativamente en la continuidad de los derechos laborales &nbsp; El Gobierno de M\u00e9xico, por segundo a\u00f1o consecutivo, identific\u00f3 a patrones que hist\u00f3ricamente durante el mes de diciembre dan de baja ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) e Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (INFONAVIT) a sus empleados para recontratarlos en enero del siguiente a\u00f1o. &nbsp; Las bajas injustificadas impactan negativamente en la continuidad de los derechos laborales, de seguridad social y de vivienda de los trabajadores. 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