La iniciativa establece que el permiso podr\u00e1 solicitarse una vez por cada bimestre del ciclo escolar<\/p>\n
y ser\u00e1 de car\u00e1cter personal, no acumulable y no transferible.<\/p>\n
Adem\u00e1s, podr\u00e1 utilizarse para asistir a reuniones con docentes o directivos,<\/p>\n
entrega de evaluaciones, seguimiento acad\u00e9mico o conductual, orientaci\u00f3n escolar,<\/p>\n
realizaci\u00f3n de tr\u00e1mites o para atender llamados extraordinarios emitidos por el plantel educativo.<\/p>\n
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Asimismo, contempla que, cuando sea posible, la persona trabajadora deber\u00e1 informar<\/p>\n
con al menos un d\u00eda h\u00e1bil de anticipaci\u00f3n la solicitud del permiso; en caso de una situaci\u00f3n urgente,<\/p>\n
deber\u00e1 notificarlo tan pronto tenga conocimiento.<\/p>\n
El legislador se\u00f1al\u00f3 que, actualmente, las reuniones escolares, la entrega de evaluaciones, los tr\u00e1mites administrativos o los llamados urgentes de las instituciones educativas suelen coincidir con la jornada laboral, situaci\u00f3n que obliga a muchas madres y padres a elegir entre cumplir con su trabajo o acompa\u00f1ar el desarrollo acad\u00e9mico de sus hijas e hijos.<\/p>\n
Explic\u00f3 que la propuesta, mediante la cual\u00a0\u00a0se adiciona el art\u00edculo 29 Bis a la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado, busca brindar certeza jur\u00eddica a las y los servidores p\u00fablicos, evitando descuentos salariales, faltas injustificadas o sanciones derivadas de la atenci\u00f3n de responsabilidades familiares leg\u00edtimas.<\/p>\n
Jos\u00e9 Luis Figueroa destac\u00f3 que el tiempo autorizado ser\u00e1 considerado como efectivamente laborado, por lo que no generar\u00e1 descuentos, reposici\u00f3n de horas, disminuci\u00f3n de prestaciones, afectaci\u00f3n de la antig\u00fcedad ni otro tipo de sanciones laborales.<\/p>\n
El diputado subray\u00f3 que esta propuesta coloca en el centro el inter\u00e9s superior de la ni\u00f1ez al facilitar el acompa\u00f1amiento de madres y padres en el proceso educativo, al tiempo que promueve la corresponsabilidad familiar, reconociendo que el seguimiento escolar no debe recaer \u00fanicamente en las mujeres.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Con el objetivo de fortalecer la participaci\u00f3n de las familias en la educaci\u00f3n de ni\u00f1as, ni\u00f1os y adolescentes, el diputado Jos\u00e9 Luis Figueroa Cort\u00e9s present\u00f3 una iniciativa para otorgar a las personas trabajadoras al servicio del Estado un permiso laboral de hasta cuatro horas, con goce de sueldo, para atender asuntos escolares de sus hijas e hijos menores de 18 a\u00f1os. La iniciativa establece que el permiso podr\u00e1 solicitarse una vez por cada bimestre del ciclo escolar y ser\u00e1 de car\u00e1cter personal, no acumulable y no transferible. Adem\u00e1s, podr\u00e1 utilizarse para asistir a reuniones con docentes o directivos, entrega de evaluaciones, seguimiento acad\u00e9mico o conductual, orientaci\u00f3n escolar, realizaci\u00f3n de tr\u00e1mites o para atender llamados extraordinarios emitidos por el plantel educativo. Asimismo, contempla que, cuando…<\/p>\n